ملتقى المرأة العمانية في الابتكار والإبداع المؤسسي في إطار رؤية عمان 2040
جامعة السلطان قابوس
المنظم: أكاديمية المسار الدولية للتدريب – MITA
المكان: جامعة السلطان قابوس – قاعة رقم 1
التاريخ: الثلاثاء، 21 أكتوبر 2025
الوقت: 4:00 مساءً – 9:00 مساءً
الضيوف:
- الراعي الاستراتيجي (مؤسسة)
- د. وائل الحراصي
- د. سيف الهادي
- د. خالد الجرادي
- د. حمود النوفلي
- د اسماعيل الرئيسي
- شيخ وداعية قيد التواصل
- مدير عام وزارة التنمية الاجتماعية
- الفاضلة ماريا الغمارية
- رئيسة جمعية المرأة العمانية
- مدير اتحاد المدربين العمانيين
المقدمة:
في ظل التوجهات الاستراتيجية لرؤية عُمان 2040، يُعد تمكين المرأة العُمانية وتعزيز مشاركتها في مسيرة التنمية من الركائز الأساسية التي تسعى الحكومة إلى تحقيقها. ويأتي هذا الملتقى لتسليط الضوء على دور المرأة في الابتكار والإبداع المؤسسي، ومساهمتها في بناء مؤسسات قادرة على مواكبة التطورات وتحقيق التميز المؤسسي.
أهداف الملتقى:
- إبراز دور المرأة العمانية في الابتكار المؤسسي وتحقيق رؤية عمان 2040.
- تسليط الضوء على قصص نجاح ملهمة في مجالات الابتكار والإبداع المؤسسي.
- تقديم توصيات عملية لتعزيز دور المرأة في مراكز اتخاذ القرار المؤسسي.
- تحفيز المؤسسات على تطوير بيئة داعمة للابتكار تقودها الكفاءات النسائية.
- بناء شبكة تواصل فاعلة بين القيادات النسائية في القطاعين العام والخاص.
الفئة المستهدفة:
- القيادات النسائية في المؤسسات الحكومية والخاصة
- رائدات الأعمال
- موظفات في القطاعات التعليمية، الصحية، والإدارية
- المهتمات بريادة الأعمال والابتكار
- ممثلو مؤسسات المجتمع المدني
محاور الملتقى:
- المرأة ورؤية عمان 2040:
- كيف ساهمت الرؤية في فتح آفاق جديدة للمرأة العمانية؟
- مؤشرات التمكين والقيادة النسائية ضمن أهداف الرؤية.
- المرأة والابتكار المؤسسي:
- منهجيات الابتكار المؤسسي ودور المرأة في تطبيقها.
- المرأة كقائدة للتغيير والتحول المؤسسي.
- نماذج وتجارب ملهمة:
- قصص نجاح لعمانيات في مواقع قيادية ومبادرات ابتكارية.
- عروض تقديمية لمشاريع رائدة تقودها نساء عمانيات.
- بيئة العمل الداعمة للإبداع النسائي:
- السياسات المؤسسية الممكنة للمرأة.
- التحديات والحلول في دمج المرأة في بيئات الابتكار.
- المستقبل: توصيات ومبادرات:
- صياغة مبادرات لزيادة مشاركة المرأة في الابتكار المؤسسي.
- تحفيز الشراكات بين القطاعين الحكومي والخاص في هذا المجال.
المخرجات:
- توصيات عملية لتفعيل دور المرأة في بيئة الابتكار المؤسسي.
- إصدار تقرير ختامي يتضمن نتائج الملتقى والمبادرات المقترحة.
- إطلاق مبادرة أو منصة رقمية لتواصل القيادات النسائية المهتمة بالابتكار.
الب
البرنامج الزمني (يوم واحد):
|
الوقت |
الفعالية |
الملاحظات |
| 4:00 – 4:30 | استقبال المشاركين – توزيع البطاقات | |
| 4:30 – 5:00 | السلام السلطاني – كلمة الجهة المنظمة – كلمة راعي الملتقى | |
| 5:00 – 5:45 | جلسة حوارية: بمشاركة خبراء ومتحدثين في القيادة والتمكين
القيادة النسائية ورؤية عمان 2040 |
|
| فيديو الأكاديمية – الأعمال – الفعاليات – ميتا كورس | ||
| 5:45 – 6:30 | الجلسة الثانية: قصص وتجارب واقعية + حوار مفتوح
المرأة والابتكار والتحول الرقمي |
|
| 6:30 – 6:45 | استراحة – ضيافة | |
| 6:45 – 8:00 | الورشة التدريبية المعتمدة: ورشة تفاعلية مع شهادة معتمدة من وزارة التعليم العالي مهارات القيادة والتميز المؤسسي للمرأة | |
| 8:00 – 8:30 | حلقة تفاعلية – مختبر الأفكار
تجميع أفكار لمبادرات نسائية مستقبلية تخدم رؤية 2040 |
|
| 8:30 – 8:50 | حفل الختام والتكريم
تكريم المشاركين – توزيع شهادات الورشة |
|
| 8:50 – 9:00 | صورة جماعية وختام الملتقى |